Dr. Katja Bett // Expertin für E-Learning und Personalentwicklung

DR. KATJA BETT // EXPERTIN FÜR E-LEARNING UND PERSONALENTWICKLUNG

Digitale Fitness für Trainer/innen – Vortrag beim Berater- und Trainertag in Bleibach

Digitale Fitness ist angesagt – Als Trainer/in beschäftigungsfähig bleiben from Katja Bett

Lernmotivation – beim digitalen Lernen

Jochen Robes hat in seinem Weiterbildungsblog sein Webinar zum Thema Lernmotivation veröffentlicht. Ich finde er hat Recht: Über Lernmotivation wird in der Diskussion um digitales Lernen viel zu wenig nachgedacht. Pädagogische Psychologie wird sogar oft stiefmütterlich behandelt und die Technik und neue Trends – woher sie auch kommen mögen – bestimmen die Diskussion. Für mich  […]

top-100-tools-for-learning von jane hart ist online

Jane Hart hat wieder ihre Top-100 Liste der aktuellen E-Learning-Tools erstellt. Jeder im Netz kann sich an dieser Umfrage beteiligen (habe ich auch schon ein paar Mal gemacht) und seine Top-E-Learning-Tools angeben. Was jedes Jahr aufs Neue erstaunt: es sind die einfachen Tools, die ganz vorne stehen. Allen voran auf Platz 1: Twitter, gefolgt von  […]

Blended Learning – Roland Berger entdeckt „Altes“ neu

Blended Learning ist unserer Meinung nach schon immer der richtige Ansatz gewesen, um E-Learning-Formate nachhaltig, transferorientiert, individualisiert, motivierend und geschäftsorientiert umsetzen zu können. Jetzt ist diese Sichtweise offensichtlich in den Unternehmen angekommen, wie die Studie von Roland Berger zeigt. Und was mich am meisten freut: Didaktisches Design rückt in den Mittelpunkt! Für mich ist dies eine  […]

Kleines „e“ – großes Learning (Artikel im Jahrbuch E-Learning und Wissensmanagement)

Gemeinsam mit Konrad Fassnacht habe ich einen Artikel zum Thema didaktisches Design als Erfolgsfaktor im E-Learning und Blended Learning veröffentlicht. Erschienen im Jahrbuch E-Learning und Wissensmanagement 2014. Hier geht’s zum Download: JB2014_Artikel_Didaktik_Dr. Katja Bett  

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